Charlene Li, analista especializada en tecnología y redes sociales, examina cómo las herramientas digitales están cambiando la relación entre las organizaciones, sus empleados y sus clientes. Su tesis es que los líderes deben aprender a ceder cierto control y a compartir información de manera estratégica, sin perder el rumbo. El libro combina casos de empresas con marcos para decidir qué tan abierta debe ser una organización y cómo gestionar los riesgos. Es una lectura valiosa para directivos, comunicadores y profesionales del mercadeo que enfrentan la transformación digital.
Desarrollo personal y negocios, Libros, Usados y saldos
Liderazgo abierto
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Charlene Li · No ficción / Liderazgo · Desde 18 años · Adultos · Libro usado en buen estado
Disponibilidad: 1 disponibles
| Peso | 0,5 lbs |
|---|---|
| Autor | Charlene Li |
| Edad recomendada | Desde 18 años |
| Grado escolar | Adultos |
| Género | No ficción / Liderazgo |
| Tipo de narración | Divulgación |
| Estado | Usado |
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