Richard Y. Chang y Mark W. Morgan presentan una guía práctica para diseñar e implementar tableros de indicadores que permitan medir el desempeño de una organización y alinearlo con su estrategia. El libro explica cómo elegir métricas relevantes, recopilar y comunicar la información, y usar los resultados para tomar mejores decisiones y promover la mejora continua. Su enfoque paso a paso y sus ejemplos lo hacen útil para gerentes, consultores, analistas y estudiantes de administración interesados en la gestión por resultados.
Desarrollo personal y negocios, Libros, Usados y saldos
Tarjetas de puntuación del desempeño empresarial
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Richard Y. Chang, Mark W. Morgan · No ficción / Gestión empresarial · Desde 18 años · Universitario · Libro usado en buen estado
Disponibilidad: 1 disponibles
| Peso | 0,5 lbs |
|---|---|
| Autor | Mark W. Morgan, Richard Y. Chang |
| Edad recomendada | Desde 18 años |
| Grado escolar | Universitario |
| Género | No ficción / Gestión empresarial |
| Tipo de narración | Guía práctica |
| Estado | Usado |
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